广州公司注册办理-广州人力资源许可证怎么办理

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一、劳务派遣经营许可证申请条件

1、场地：办公区或商业区(禁止居民区);

2、总公司需要具备100平以上的固定经营场所;

3、企业注册实缴资金不得低于200万元;

4、配备经营活动所需的相关设施;

5、具有符合法律法规的劳务派遣企业管理制度;

6、严格执行其它相关法律法规的要求。

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办理人力资源许可证需要哪些资料呢？

1、有与开展人才中介业务相适应的场所(建筑面积不少于50平方米)、设施；

2、注册资本(金)不得少于10万元;

3、有5名以上大专以上学历、取得人才中介职业资格证书的工作人员;人力资源许可证发有效期一般都是三年，如果许可证要到期了，应到原发证机构申请延续《人力资源服务许可证》有效期限。

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劳务派遣经营许可证申请流程

企业名称核准;

申请开i户(资金200万以上，广州人力资源许可证怎么办理，需验资报告);

提交劳务派遣经营许可证申请书;

有关部门受理进行审批;

审批通过，颁发劳务派遣经营许可证;

申请人凭经营许可证申办企业工商营业执照;

提交开具社i保户的资料，开社i保户;

线上通过劳务派遣申请平台验证领取劳务派遣许可证原件。

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人力资源许可证经营范围是: 人才市场中介服务和职业介绍服务。人才市场中介服务所需条件：1.有与申请业务相适应的固定场所、办公设施和资金等;2.有至少5名以上取得人力资源市场从业人员资格证书的专职工作人员;3.有健全可行的工作章程和管理制度;4.法人或其他组织均可申请设立;个人不得设立;5.具备相关法律、法规规定的其他条件。

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申请办理人力资源服务许可证，花都区人力资源许可证怎么办理，需要满足以下几项条件：

1、有规范的名称，萝岗区人力资源许可证怎么办理，有明确的业务范围，相应的机构章程和规章制度

2、有与开展人才中介业务相适应的场所及相应设施及从业人员的社i保明细

3、有至少3名以上大专及以上学历，取得人才中介服务资质i证书的专职工作人员(具体的人员要求，因地区不同，所需要的条件也不同，详情可在线咨询言成商务)

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由省级机关受理并经省人力资源和社会保障厅审核批准发放的人力资源服务许可证，主要用于规范人力资源服务和人力资源职业介绍所，海珠区人力资源许可证怎么办理，是建立人力资源服务(人才中介)机构的必要前提。为规范人力资源服务业，提高人力资源服务业发展水平提供了强有力的保障。

哪些企业需要该证呢？

无论是从事人才中介服务，还是人才咨询、培训、招聘、信息网络服务，都需要人力资源许可证。